Deine Aufgaben

• Produktentwicklung und Optimierung: Entwicklung technischer Bekleidungsteile, Features sowie innovativer Materialkonzepte basierend auf kunden- oder unternehmensspezifischen Anforderungen – unter Einhaltung der Designvorgaben. Erstellung und Pflege technischer Skizzen sowie Designskizzen mit Adobe Illustrator.
• Ausschreibungen: Eigenständige Prüfung, Erstellung und Abgabe von Ausschreibungsunterlagen.
• Materialmanagement: Steuerung des Materialsourcings – von der Entwicklung über die Optimierung bis hin zur Prüfung – in enger Abstimmung mit der Qualitätssicherung. Bewertung und Umsetzung neuer Materialinnovationen.
• Projektsteuerung: Planung, Terminverfolgung und Pflege projektbezogener Timelines. Gesamtverantwortung für die Projektkoordination in enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen.
• Kalkulation und Preisverhandlungen: Mitverantwortung für die Kalkulation und Preisgestaltung, inkl. Angebotseinholung, Plausibilitätsprüfung und Preisoptimierungen für Fertigteile.
• Modellmanagement: Erfassung und Verwaltung von Materialien und Modellen im PDM-System.
• Produktionssteuerung: Organisation und Steuerung der produktionsrelevanten Abläufe bis SMS-Status, Kommentierung von Mustern und Erteilung von Produktionsfreigaben.
• Technischer Aufbau und Entwicklung: Verantwortung für die Integration von Produzenten und Lieferanten gemäß dem Onboarding-Prozess

Du bringst mit

• Abgeschlossene bekleidungstechnische Berufsausbildung mit Erfahrung im Bereich technische Textilien
• Einschlägige Erfahrung in der Produktentwicklung für mindestens 2 Jahre
• Marktverständnis, Fachwissen über Funktionsmaterialien und Kenntnisse im Bereich der Prüfung und Zertifizierung von PSA sind von Vorteil
• Gute Kenntnisse in ERP-/PDM-Systemen, den gängigen Microsoft Office Anwendungen und Adobe Illustrator
• Erfahrung in der Projektleitung und Prozesssteuerung
• Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein, Organisationsstärke, Kostenbewusstsein, Flexibilität und Kommunikationsstärke
• Fähigkeit, kreative Ideen in wirtschaftliche Lösungen umzusetzen
• Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie Offenheit für neue Herausforderungen
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft

Kontaktinformationen

Bei näheren Fragen zur Aufgabenbeschreibung wende Dich bitte an Frau Franziska Schumacher aus dem Team People & Culture unter der Telefonnummer +49 8232 5006-2207.